DENOMINACIÓN Y NOTAS GENERALESArtículo 1
Bajo la denominación de Asociación de Madres y Padres de alumnos/as "Juan de la Cosa" del Colegio Público de Enseñanza de Infantil y Primaria "Prácticas" de Huelva, se constituye esta asociación, al amparo de lo establecido por el artículo 22 de la Constitución Española de 1978, por la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de Marzo, reguladora del derecho de asociación, y demás disposiciones legales de asociación.
El régimen jurídico de la asociación se determinará por lo dispuesto en los presentes estatutos.
Artículo 2
El domicilio a efectos de notificaciones de la asociación se establece en el CEIP "Prácticas", calle Juan de la Cosa, s/n, de la localidad de Huelva.
El cambio de domicilio requerirá acuerdo de la Asamble General, convocada específicamente con tal objeto, y la modificación de los presentes Estatutos.
El acuerdo de la Asamblea General deberá ser comunicado al registro de asociaciones en el plazo de un mes, y sólo producirá efectos, tanto para los asociados como para los terceros, desde que se produzca la inscripción.
Artículo 3
El ámbito de actuación en el que la asociación ha de realizar principalmente sus actuaciones será el local.
Artículo 4
La Asociación, que se constituye sin ánimo de lucro alguno, tendrá personalidad jurídica propia y plena capacidad de obrar desde el mismo momento de su inscripción en el Registro Provincial de Asociaciones existente en la Delegación Provincial de la Consejería de Justicia y Administración Pública de la Junta de Andalucía en Huelva.
En concreto, la Asociación podrá realizar toda clase de actividades, ejercitar acciones judiciales, relacionarse con las Administraciones Públicas, adquirir y poseer bienes de toda clase, así como contraer obligaciones y asumir responsabilidades de todo tipo.
Artículo 5
La asociación se constituye por tiempo indefinido, no pudiendo disolverse más que por alguna de las causas previstas en la Ley y en los presentes Estatutos.
DE LOS FINES DE LA ASOCIACIÓNArtículo 6
Esta asociación tiene como fines:
a- Asistir a los tutores del alumnado del centro (madres y padres y, en su caso, otros familiares que ejerzan o colaboren con esa función) en lo concerniente a la educación de sus hijos, sobre todo en sus derechos y deberes.
b- Colaborar en las actividades educativas del Centro y en las actividades extraescolares y complementarias.
c- Promover la organización de actividades culturales, deportivas y de formación de alumnos y alumnas y tutores, fundamentalmente en los siguientes ámbitos temáticos: coeducación, hábitos saludables, relaciones intergeneracionales, interculturales, deportivas, necesidades educativas especiales, incluida la sobredotación, nuevas tecnologías de la comunicación, enseñanza de idiomas, fomento de la cultura local, promoción de la lectura y cualquier otra que la Asamblea apruebe y pueda ser de interés educativo.
d- Promover la participación de madres, padres o tutores del alumnado del Centro en la gestión del mismo, a través de los órganos previstos por la Ley.
e- Representar a los padres, madres o tutores asociados en el Consejo Escolar del centro y elevar las propuestas de mejora pertinentes, así como ante las distintas instancias, educativas o no, que lo requieran.
f- Velar por el cumplimiento de la normativa en lo que se refiere a la educación del alumnado.
g- Actuar como mediador, en caso de conflicto, entre el centro y las familias.
h- Mantener relaciones de coordinación y colaboración con otras AMPAS.
i- Análisis y evaluación de las Actividades y Servicios Complementarios del Centro.
j- Cualquier otro que en el marco de la normativa le asignen estos Estatutos.
Artículo 7:
Las actividades que se pretenden realizar son las siguientes, según los fines del artículo 6:
a) Actividades de formación para los tutores.
b) Actividades deportivas, culturales y educativas complementarias y extraescolares.
c) Asistencia a las reuniones de Consejo Escolar que sean convocadas.
d) Cualquier otra que en el marco de la normativa le asignen estos Estatutos.
DE LOS ASOCIADOSArtículo 8:
La asociación estará constituida por los si¬guientes tipos de socios:
A)Socios de número: lo serán las personas físicas mayores de edad que estén interesados en los fines de la asociación, soliciten voluntariamente su incorpora-ción a la misma, y sean admitidas por la junta directiva como tales previo pago en su caso de la cuota correspondiente(señalar cuota, en su caso).
B)Socios fundadores: lo serán aquellos que suscriban el acta fundacional constitutiva de la asociación.
C) Socios protectores: lo serán las personas que sin pertenecer a ninguno de los tipos de socios indicados, por simpatía con la asociación, colaboren exclusivamente a su sostenimiento.
Artículo 9:
Es requisito indispensable para ser socio de número, tener plena capacidad jurídica y de obrar, tener interés en los objetivos de la asociación, y soli¬citarlo expresamen¬te de la misma¬, además de cumplir los requisitos reseñados en el artículo 8.A) de estos estatutos.
La presentación de la solicitud de inscripción implica la aceptación expresa por el aspirante a socio del contenido íntegro de los estatutos de la asociación, y de cuantas decisiones y acuerdos se adopten por los órganos de gobierno de la misma.
Artículo 10:
Todos los asociados tendrán los siguientes derechos:
a) A participar en las actividades de la asociación y en los órganos de gobierno y representación, a ejercer el derecho de voto, así como a asistir a la asamblea general, de acuerdo con los estatutos.
b) A ser informado acerca de la composición de los órganos de gobierno y representación de la asociación, de su estado de cuentas y del desarrollo de su actividad.
c) A ser oído con carácter previo a la adopción de medidas disciplinarias contra él y a ser informado de los hechos que den lugar a tales medidas, debiendo ser motivado el acuerdo que, en su caso, imponga la sanción.
d) A impugnar los acuerdos de los órganos de la asociación que estime contrarios a la ley o a los estatutos.
Artículo 11:
Los asociados tendrán los siguientes deberes:
a) Compartir las finalidades de la asociación y colaborar para la consecución de las mismas.
b) Pagar las cuotas, derramas y otras aportaciones que, con arreglo a los estatutos, puedan corresponder a cada socio.
c) Cumplir el resto de obligaciones que resulten de las disposiciones estatutarias.
d) Acatar y cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de gobierno y representación de la asociación.
Artículo 12:
La asociación, para su sostenimiento y para atender a los gastos que sus fines originen, establecerá una cuota, cuya cuantía será fijada por la asamblea general, así como sus posibles modificaciones, de acuerdo con las necesida¬des de la asociación.
Artículo 13:
La pérdida de la condición de socio se produci¬rá por alguna de las siguientes causas:
a) Renuncia voluntaria, comunicada por escrito a la junta directiva.
b) No abonar la cuota establecida durante el periodo anual. Hasta dos meses, en período escolar, desde la fecha de la matricula.
c) Expulsión, como consecuencia de una conducta inco¬rrecta o perjudicial para los fines de la asociación. La junta directiva emitirá un pliego de cargos, concediendo un plazo de ocho días al asociado, para que alegue cuanto convenga a su derecho, y proponga las pruebas que estime pertinentes en su defensa.
A la vista de tales alegaciones, la junta directiva dictará la resolución que pro-ceda, la cual será recurrible ante la asamblea general, en el plazo de quince días hábiles desde su notificación.
Contra la resolución de la asamblea general, podrá el socio acudir ante la jurisdicción ordinaria, si se creyere perjudicado por la misma.
DE LOS ÓRGANOS DE GOBIERNO DE LA ASOCIACIÓNArtículo 14:
Los órganos de gobierno de la asociación son la asamblea general de socios y la junta directiva, actuando ambos en todo caso bajo el principio de funcionamiento democrático.
Artículo 15:
La asamblea general, compuesta por todos los asociados, es el órgano supremo de gobierno de la asociación, y se reunirá con carácter ordinario o extraordinario, siendo un órgano de decisión y de deliberación en público. Adoptará sus acuerdos por el principio mayoritario o de democracia interna, y deberá reunirse, al menos, una vez al año.
Con carácter ordinario se reunirá una vez al año, y será convocada por la junta directiva con diez días de antelación como mínimo, mediante citación personal en el domicilio de cada asociado, y anuncio en el domicilio social, indicando en ambos casos el orden del día; esta reunión tendrá lugar dentro del mes de enero.
Artículo 16:
La asamblea general se reunirá con carácter extraordinario, cuando por la importancia de los asuntos a tratar así lo acuerde la junta directiva, o la décima parte de los asociados. La convocatoria se efectuará en un plazo mínimo de tres días en la forma indicada para las reuniones ordinarias, con expresión completa de los asuntos a tratar en el orden del día.
Artículo 17:
En ambos casos se considerará constituida, si en primera convocatoria asisten la mitad más uno de los asociados, y en segunda convocatoria con cualquier número de socios asistentes.
Artículo 18:
El periodo de tiempo a transcurrir entre la primera y segunda convocatoria será de media hora.
Artículo 19:
En los casos que se requiera la celebración de una asamblea general extraordinaria, se necesitará el voto favorable de las dos terceras partes de socios presentes o representados para tomar acuerdos.
Artículo 20:
Son atribuciones de la asamblea general ordinaria:
a) Aprobación del balance del ejercicio anterior.
b) Aprobación de la gestión social y de las cuentas de la asociación.
c) Nombrar aquellos cargos que hayan quedado vacantes o deban cesar estatutariamente en la junta directiva.
d) Determinación de las cuotas periódicas.
Artículo 21:
Son atribuciones de la asamblea general extraordinaria:
a) Nombramiento de la junta directiva de la asociación.
b) Modificación de los estatutos.
c) Resolver, a propuesta de la junta directiva, sobre la inversión de los remanentes líquidos, si los hubiera, o de otros recursos directos o indirectos que pudiesen obtenerse.
d) Decidir sobre la enajenación de todo o parte del patrimonio de la asociación.
e) Acordar la disolución de la asociación.
f) Solicitar la declaración de "utilidad pública".
g) Acordar la constitución de federaciones o integrarse en ellas.
DE LA JUNTA DIRECTIVAArtículo 22:
Para regir los destinos de la asociación, resolver cuantos asuntos de régimen interno se presenten, o decidir en todo aquello que no esté reservado por su importancia a la asamblea general, se creará como órgano de gobierno y representación una junta directiva, que gestiona y representa sus intereses de acuerdo con las disposiciones legales y directivas de la asamblea general, y que estará integrada por los siguientes miembros:
1) Presidencia.
2) Vicepresidencia.
3) Secretaría.
4) Tesorería.
5) 10 vocalías.
Podrán ser miembros de la junta directiva de la asociación todas aquellas personas físicas mayores de edad que tengan la condición de asociados, que se encuentren en pleno uso de los derechos civiles, y que no estén incursos en los motivos de incompatibilidad establecidos en la legislación vigente.
Artículo 23:
Los cargos de la junta directiva serán cubiertos por elección en asamblea general, y serán honoríficos, y no retribuidos, sin perjuicio de las retribuciones a satisfacer a raíz de los desembolsos efectuados por dichos cargos.
Su mandato será por dos años, pudiendo ser reelegidos los miembros cesantes al finalizar dicho mandato, por dos años más.
Artículo 24:
Todos los cargos de la junta directiva tendrán que estar ostentados por socios.
Artículo 25:
La junta directiva se reunirá cuando haya lugar a ello, ya lo juzgue necesario el presidente, o lo soliciten la mitad más uno de sus miembros; de estas reuniones se levantará el acta correspondiente.
La junta directiva mantendrá informado a los asociados de cuantos asuntos sean de interés general.
Artículo 26.- La firma de la asociación será ostentada por el presidente/a y por el secretario/a.
Artículo 27:
Será misión del presidente/a:
a) Presidir y dirigir los debates de la junta directiva y en las asambleas generales, así como ordenar al secretario la convocatoria de las mismas y fijar el orden del día.
b) Ostentar, junto con el secretario, la firma de la asociación.
c) Representar oficialmente a la asociación.
d) Conocer de cuantos asuntos deba tratar la asociación, distribuyéndolos para su estudio a las comisiones respec¬tivas, y recibiendo de ellas, a través del secretario, el informe emitido, que se someterá a la junta directiva, para su aproba¬ción en la forma indicada.
e) Dar el visto bueno a la correspondencia que mantenga la asociación.
f) Intervenir, cuando lo juzgue oportuno o conveniente, en las labores de las comisiones de trabajo, estudios, etc.
g) Otorgar poderes a favor de Procuradores de los Tribunales y de letrados, para la defensa en juicio de la asociación.
h) Ejercitar acciones de todo tipo, ante cualesquiera órganos jurisdiccionales, en defensa de la asociación.
i) Dirigirse a las Administraciones Públicas, y relacionarse con éstas, en defensa de los intereses de la asociación.
Artículo 28:
Será misión del vicepresidente/a:
a) realizar las funciones del Presidente/a en los casos de estar vacante el cargo por ausencia o enfermedad, pudiendo actuar también en representación de la Asociación en aquellos supuestos en que así se decida por la Junta Directiva o Asamblea General, según los acuerdos.
Artículo 29:
Será misión del secretario/a:
a) Conocer de los asuntos de la asociación, llevando la correspondencia social, que firmará con el visto bueno del presiden¬te.
b) Convocar las reuniones de la junta directiva y de la asamblea general, y levantar acta de las mismas.
c) Distribuir, de acuerdo con las instrucciones del presi¬dente, el trabajo de las diversas comisiones, recibiendo de las mismas los informes correspondientes, que trasladará al presiden¬te para su ulterior resolución.
d) Mantener un estrecho contacto informativo con los asociados.
e) Confeccionar la memoria que ha de presentarse a la asamblea general de socios.
f) Expedir certificaciones como fedatario de la asociación.
g) Abrir cuentas corrientes y libretas de ahorro en entidades bancarias y de crédito.
h) Ostentar, junto con el presidente, la firma de la asociación.
i) Y en general, cuanto corresponda a la marcha administrativa de la asociación, y no sean funciones específicas de cualquier otro miembro de la junta directiva.
Artículo 30.- Será misión del tesorero/a:
a) Recaudar las cuotas de los asociados que se establezcan por la asamblea general de socios.
b) Custodiar los fondos de la asociación.
c) Realizar inversiones a favor de la asociación.
d) Facilitar a la asamblea general de socios y a la junta directiva cuantos datos le sean solicitados.
e) Extender y llevar cuentas de los recibos de cuotas de los asociados.
f) Llevar al día los libros de contabilidad precisos para la buena marcha de la asociación.
Artículo 31:
Será misión de los vocales:
a) Recibir la convocatoria de la sesión de Junta Directiva con la antelación fijada en los presentes Estatutos, conteniendo aquella el orden del día.
b) Participar en los debates de las sesiones.
c) Ejercer su derecho al voto y formular su voto particular, así como expresar el sentido de su voto y los motivos que lo justifican.
d) Formular ruegos y preguntas.
e) Obtener la información precisa para el cumplimiento de las funciones que le fueren asignadas.
Artículo 32:
Todos los cargos de la junta directiva serán honoríficos y gratuitos, y no se percibirá sueldo, gratificación o compensación económica alguna por el desempeño de los mismos, sin perjuicio de las retribuciones que en cada caso se acuerde a favor de dichos cargos.
Artículo 33:
La junta directiva someterá a la asamblea general de socios la creación de comisiones de trabajo, que tendrán por objeto la realización de estudios sobre aquellos asuntos que se estimen de interés general para la asociación y que serán coordinadas por las vocalías.
REGIMEN ECONÓMICOArtículo 34:
La asociación no cuenta con patrimonio propio, pero para el desempeño de sus fines, establecerá una cantidad en concepto de cuota, cuya cuantía será fijada por la asamblea general de socios, y que podrá modificarse de acuerdo con las circunstancias.
Artículo 35:
Si algún asociado, por circunstancias especiales, no pudiera hacer efectivo el importe de sus cuotas, lo pondrá en conocimiento de la junta directiva, quien decidirá respecto a una posible condonación de dicha deuda, a la vista de las circunstancias económicas del asociado.
Artículo 36:
Los recursos económicos de los que podrá hacer uso y disponer la asociación son los siguientes:
a) Subvenciones, y todo tipo de ayudas públicas.
b) El importe de las cuotas de los asociados.
c) Los rendimientos y productos de su patrimonio.
d) Donaciones, legados, herencias, etc.
Artículo 37:
Como régimen de administración, contabilidad y documentación, la asociación dispondrá de una relación actualizada de sus asociados, y llevará una contabilidad que permita obtener la imagen fiel del patrimonio, del resultado y de la situación financiera de la entidad, así como las actividades realizadas, efectuando un inventario de sus bienes y recogiendo en un libro las actas las reuniones de sus órganos de gobierno y representación. Deberá llevar su contabilidad conforme a las normas específicas que les resulten de aplicación.
Artículo 38:
La fecha de cierre del ejercicio asociativo será la de 31 de diciembre de cada año.
DE LA DISOLUCION DE LA ASOCIACIONArtículo 39:
La asociación se disolverá en los supuestos siguientes:
a) Cuando concurra alguna de las causas establecidas por el artículo 39 del Código Civil.
b) Cuando lo decidan mayoritariamente los socios, asisten¬tes a la asamblea general extraordinaria convocada al efecto.
c) Cuando la asociación carezca de forma manifiesta de recursos económicos.
d) Por resolución motivada de la autoridad judicial competente.
Artículo 40:
Para poderse disolver la asociación se precisa¬rá la convocatoria de una asamblea general, citándose a los socios al efecto, asamblea general en la que en primera convocatoria, se precisará la asistencia del 75% de los asociados, siendo válida la celebración de la misma en segunda convocatoria con cualquier número de asistentes.
Artículo 41:
En el acta de la asamblea general en la que se acuerde la disolución de la asociación, se relacionarán al margen los nombres de todos los asistentes.
Artículo 42:
Acordada la disolución de la asociación en la forma prescrita en los artículos precedentes, se abrirá el periodo de liquidación, hasta el fin del cual la entidad asociativa conservará su personalidad jurídica.
Los miembros del órgano de representación en el momento de la disolución se convierten en liquidadores, a no ser que la asamblea general designe como tales a otras personas, o así lo decida el Juez que, en su caso, acuerde la disolución.
Artículo 43:
Corresponde a los liquidadores:
a) Velar por la integridad del patrimonio de la asociación.
b) Concluir las operaciones pendientes y efectuar las nuevas, que sean precisas para la liquidación.
c) Cobrar los créditos de la asociación.
d) Liquidar el patrimonio y pagar a los acreedores.
e) Aplicar los bienes sobrantes de la asociación a los fines previstos por los estatutos.
f) Solicitar la cancelación de los asientos en el Registro.
Artículo 44:
En el supuesto de que quedase un saldo económico positivo, se entregará como donación al Colegio Público de Prácticas o, en su caso, a una institución benéfica y sin ánimo de lucro de la localidad, según la decisión adoptada por la Asamblea.
Artículo 45:
En caso de insolvencia de la asociación, el órgano de representación o, si es el caso, los liquidadores han de promover inmediatamente el oportuno procedimiento concursal ante el juez competente.
